Erzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d) - Mutter-Vater-Kind-Einrichtung
CJD - Das Bildungs- und Sozialunternehmen
Unsere Mutter-Vater-Kind-Einrichtung in Herten bietet jungen Müttern und Vätern sowie ihren Kindern einen geschützten Lebensraum mit 24-Stunden-Betreuung. Wir begleiten und unterstützen junge Familien in herausfordernden Lebenssituationen und fördern sie dabei, Verantwortung für ihr Kind zu übernehmen und eine selbstständige Lebensführung zu entwickeln.
Ihr neues Aufgabengebiet
- Betreuung, Begleitung und Förderung jugendlicher und junger erwachsener Mütter und Väter sowie ihrer Kinder bis zum 6. Lebensjahr
- Sicherstellung des Kindeswohls sowie Anleitung und Unterstützung der Eltern bei der Wahrnehmung ihrer Erziehungsverantwortung
- Förderung der elterlichen Kompetenzen, insbesondere in der Säuglingspflege, Versorgung und altersgerechten Förderung der Kinder
- Unterstützung der jungen Familien bei der Entwicklung einer eigenständigen Lebensperspektive
- Planung, Gestaltung und Begleitung des gemeinsamen Alltags sowie Unterstützung bei dessen Organisation
- Einbeziehung des anderen Elternteils, der Lebenspartner*innen sowie des familiären und sozialen Netzwerks
- Begleitung in allen Lebensbereichen, einschließlich der Gesundheitsvorsorge
- Zusammenarbeit mit dem zuständigen Jugendamt, weiteren Behörden und Netzwerkpartnern
- Erstellung von Verlaufs- und Entwicklungsdokumentationen
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspfleger (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Eltern wünschenswert
- Pädagogische Kenntnisse im Umgang mit verhaltensauffälligen jungen Menschen
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit sowie ein überzeugendes und selbstsicheres Auftreten
- Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 7 (3.874 € – 4.059 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
- Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
- Wechselschichtzulage, Fachkraftzulage
- 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
- Bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage für Schichtdienste
- Ein Brauchtumstag
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
- Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
- Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen
- Langfristige Dienstplanung
- Dienstpläne und Arbeitszeitmodelle, bei denen wir Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigen
- Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Ein Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten
- Ein aktiv gelebtes, der jeweiligen Einrichtung angepasstes Rahmenschutzkonzept, das ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
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