Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Michael Page
- Bringen Sie Ihre HR-Erfahrung ein und gestalten Sie Personalprozesse aktiv mit!
- Sie sind HR-Profi und möchten Verantwortung übernehmen? Dann bewerben Sie sich!
Unser Mandant ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen mit langjähriger Marktpräsenz und einer klaren strategischen Ausrichtung. Moderne Strukturen, effiziente Prozesse und eine wertschätzende Unternehmenskultur prägen das Arbeitsumfeld. Mitarbeitende profitieren von einem professionellen Umfeld, kurzen Entscheidungswegen und langfristigen Entwicklungsperspektiven.
Aufgabengebiet
- Mitwirkung bei der Digitalisierung des HR-Bereiches sowie bei HR-Projekten
- Mitwirkung bei der Gehaltsabrechnung mit Hilfe unseres ERP Systems
- Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Bearbeitung vertraglicher Themenstellungen
- Umsetzung individueller Personalmaßnahmen
- Übernehmen und begleiten alle operativen, strategischen und generalistischen Aufgaben im Personalmanagement, Personaladministration und Personalcontrolling
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit mehrjähriger Erfahrung im Bereich Human Resources sowie in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Hohe IT- und Digitalisierungsaffinität
- Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben und Freude an der Arbeit im Team
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Eigeninitiative und Kommunikationsstärke
- Mittelstandsorientierte Denk- und Arbeitsweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Home-Office anteilig möglich
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Betriebsrestaurant
- Kostenfreie Parkplätze
- Helles und freundliches Arbeitsumfeld