SPS-Programmierer (m/w/d)
Rocken
Rolle
Im Kundenauftrag suchen wir einen erfahrenen SPS-Programmierer für anspruchsvolle Automatisierungslösungen im industriellen Umfeld. Sie entwickeln und strukturieren komplexe Steuerungsprogramme für Maschinen, Produktions- und Prozessanlagen und begleiten deren Umsetzung von der Softwarekonzeption bis zur Inbetriebnahme. Neben der SPS-Programmierung gehören auch die Entwicklung von Visualisierungslösungen sowie die Integration von Antriebs- und Automatisierungskomponenten zu Ihrem Aufgabenbereich. Sie arbeiten an abwechslungsreichen Kundenprojekten in unterschiedlichen Industriezweigen und übernehmen dabei eigenständig technische Verantwortung.
Verantwortung
- Entwicklung und Programmierung komplexer Automatisierungslösungen mit Siemens SIMATIC S7 und TIA Portal
- Strukturierung und Weiterentwicklung umfangreicher SPS-Programme für Maschinen und Prozessanlagen
- Entwicklung und Anpassung von HMI- und Visualisierungssystemen mit TIA Portal und WinCC Advanced
- Integration von Steuerungen, Antrieben, Visualisierungssystemen und weiteren Automatisierungskomponenten
- Konfiguration und Parametrierung von Frequenzumrichtern
- Durchführung von Software-, System- und Funktionstests sowie technische Fehleranalyse
- Optimierung bestehender Steuerungs- und Automatisierungslösungen
- Abgeschlossenes Studium oder Technikerabschluss in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbarer Fachrichtung
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der industriellen SPS-Programmierung und Automatisierung
- Fundierte Kenntnisse in Siemens SIMATIC S7 und TIA Portal sowie Erfahrung mit komplexen SPS-Programmen
- Gute Kenntnisse in WinCC und industriellen Visualisierungssystemen sowie Erfahrung mit Antriebstechnik
- Erfahrung in der Inbetriebnahme industrieller Anlagen sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Flache Hierarchien
- Offene Unternehmenskultur
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- 13. Monatsgehalt
- Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
- Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
- Coaching und Mentoring
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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