Electrical Engineer (m/f/d) for Drive Systems - Governmental

Rolls-Royce Power Systems AG


Datum: vor 1 Tag
Stadt: Friedrichshafen, Baden-Württemberg
Vertragstyp: Ganztags
Stellenbeschreibung

Aufgaben - Das erwartet Dich bei uns:


  • Entwicklung und Optimierung von Hochvolt-Systemen (HV) für hybride und vollelektrische Antriebe.
  • Interpretation systemseitiger Anforderungen und Requirements Engineering zur Auslegung leistungselektronischer Systeme für mobile oder stationäre Anwendungen.
  • Erstellung, Analyse und Vergleich von hybriden/elektrischen Antriebskonzepten für mobile Anwendungen.
  • Design und Implementierung von Invertern, Konvertern, Batteriesystemen und elektrischen Maschinen innerhalb des Antriebssystems.
  • Integration von HV-Komponenten in bestehende und neue Fahrzeugplattformen.
  • Durchführung von Tests und Validierungen zur Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Leistungsstandards.
  • Führung von interdisziplinären Teams und Lieferanten zur Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards.
  • Erstellung von technischen Dokumentationen und Berichten.

Qualifikationen - Was wir uns wünschen:


  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation.
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen HV-Systeme, Inverter, E-Maschinen und HV-Batterien.
  • Industriererfahrung in der Entwicklung und Integration von elektrischen Antriebssystemen.
  • Erfahrung in der Leitung von Entwicklungsprojekten und in der fachlichen Führung eines Entwicklungsteams.
  • Kenntnisse in relevanten Software-Tools und Simulationstechniken.
  • Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken.
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:


  • Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
  • Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
  • Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
  • Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
  • Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
  • Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.

Ihr Ansprechpartner

Dogan Küncekli

[email protected]

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Vertragsart

Permanent