Nursing specialist (health and nursing care)

Für examinierte Pflegefachkräfte mit Führungskompetenz | Region Thüringen - Sachsen - südlicher Teil Brandenburg

Du hast einen Hintergrund in der Gesundheits- und Krankenpflege, kennst den Versorgungsalltag – und möchtest Dich beruflich weiterentwickeln? Dann bring Deine Erfahrung dort ein, wo Du etwas bewirken kannst: in einem zukunftssicheren Unternehmen, das sich auf die häusliche Versorgung chronisch erkrankter Menschen spezialisiert hat – und dabei großen Wert auf Qualität, Verantwortung und zwischenmenschliche Stärke legt.

Das erwartet Dich

Als Teil des Außendienstes bist Du für die regionale Steuerung und Weiterentwicklung unserer Versorgungsqualität verantwortlich. Dabei übernimmst Du eine leitende Rolle und bist Bindeglied zwischen Fachkräften, Patienten, Kliniken und Kooperationspartnern. Dein Einsatzgebiet reicht von Thüringen, Sachsen bis in den südlichen Teil Brandenburgs.

Deine Aufgaben

• Fachliche Betreuung neuer Mitarbeitender im Außendienst (Einarbeitung, Begleitung, Qualitätssicherung)
• Führen von Bewerbungsgesprächen und Mitwirkung bei der Personalauswahl
• Aufbau und Pflege von Kooperationen mit Kliniken, medizinischen Versorgungszentren (MVZ) und Pflegeeinrichtungen
• Entwicklung individueller Versorgungskonzepte gemeinsam mit dem Team vor Ort
• Regelmäßige Reisetätigkeit im mitteldeutschen Raum zur Begleitung und Abstimmung mit Partnern und Teams
  
  

Das bringst Du mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in o.ä.
• Erfahrung im klinischen oder ambulanten Bereich, idealerweise mit ersten Einblicken in den Homecare-Sektor
• Freude daran, andere anzuleiten, fachlich zu begleiten und Verantwortung zu übernehmen
• Strukturierte und verbindliche Arbeitsweise sowie gute Selbstorganisation
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft zwischen Sachsen, Thüringen und dem südlichen Teil Brandenburgs
  
  

Darauf kannst Du Dich freuen

• Unbefristete Festanstellung (Vollzeit, Montag–Freitag) – ohne Schichtdienste
• Attraktive Vergütung: Einstiegsgehalt 60.000–66.000 €/Jahr + Zusatzleistungen
• Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie moderne Arbeitsausstattung (Laptop, Tablet, Smartphone)
• Flache Hierarchien und wertschätzende Unternehmenskultur
• Individuelle Weiterentwicklung durch Seminare, Schulungen und anerkannte Zertifikate
  
  

Klingt nach Deinem nächsten Schritt?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder Deinen Anruf!

Dein Kontakt: Frau Ines Schirra T: 06861 824536 WhatsApp: 0160 3484736 Mail: [email protected]

www.jsc-schirra.de

JSC Schirra

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