Fachkaufmann/-frau - Personal (m/w/d)
Randstad Deutschland
Datum: vor 6 Stunden
Stadt: Gladbeck, Nordrhein-Westfalen
Vertragstyp: Ganztags
Stellenbeschreibung
Wir suchen für ein wachsendes Unternehmen aus der Energie- und Umwelttechnikbranche mit Sitz in Gladbeck einen Personalsachbearbeiter m/w/d Schwerpunkt zur Direkteinstellung.
Sie erwartet ein internationales Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang mit Mitarbeitern und spannende Aufgaben in der Entgeltabrechnung. Werden Sie Teil eines nachhaltigen und innovativen Unternehmens!
Ihre Aufgaben
[email protected]
+49 201 1057115
Wir suchen für ein wachsendes Unternehmen aus der Energie- und Umwelttechnikbranche mit Sitz in Gladbeck einen Personalsachbearbeiter m/w/d Schwerpunkt zur Direkteinstellung.
Sie erwartet ein internationales Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang mit Mitarbeitern und spannende Aufgaben in der Entgeltabrechnung. Werden Sie Teil eines nachhaltigen und innovativen Unternehmens!
Ihre Aufgaben
- Qualifizierte Vorbereitung und Umsetzung der Entgeltabrechnung unter Beachtung der steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen und tariflichen Rahmenbedingungen
- Ansprechperson zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen sowie zu Fragen der Zeiterfassung
- Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten
- Erledigung gesetzlicher Auskunfts-, Bescheinigungs- und Meldepflichten
- Allgemeine Korrespondenz zu Finanzbehörden, Krankenkassen
- Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten, Wirtschaftsprüfungen und Betriebsprüfungen
- Mitwirkung bei der Optimierung von Arbeitsprozessen innerhalb des Teams
- Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung
- Auswertung von Kennzahlen und Erstellung von Statistiken als Controlling-Instrument für die Geschäftsführung und das Headquarter
- Mitwirkung bei HR-Budgetierungen
- Zeiterfassung betreuen (aktuell über Calitime, später Umstellung auf HR-Software Atos; Begleitung der Einführung und Implementierung der neuen Software)
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Fortbildung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
- 2–3 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Erfahrung in der selbstständigen Abrechnung von ca. 125 bis perspektivisch ca. 250 Mitarbeitern (gewerbliches und kaufmännisches Personal)
- Gute Kenntnisse im System DATEV
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Englischinterview im Bewerbungsprozess)
- Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Arbeits- und Steuerrecht
- Erste Erfahrung mit Zeiterfassungssystemen (Calitime, später Atos)
- Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Word und Excel
- Direkte Vermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung
- 38,5 Stunden Woche mit Kernarbeitszeiten von Montags-Donnerstags 9:00-14:30 Uhr und Freitag von 9:00-12:00 Uhr
- 2 Tage Homeoffice pro Woche – möglich nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit
- Kostenfreie Parkplätze direkt am Standort
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld
- Ein Arbeitgeber, der Wert auf soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit legt
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