Recruiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit ab (25 h/Woche)

Sie planen nicht nur beruflich, sondern auch Ihren persönlichen

Lebensweg? WIr unterstützen Sie dabei mit den auf Sie zugeschnittenen

Entwicklungsmöglichkeiten. WEBER-Ingenieure ist mit über 400

Mitarbeitenden an 19 Standorten eines der größten Ingenieurunternehmen

in Deutschland. Seit über 60 Jahren inhabergeführt und unabhängig. Mit

dem vereinten Ingenieur-Know-how unserer Mitarbeitenden arbeiten wir an

spannenden Projekten in verschiedenen Gebieten. Dabei decken wir alle

relevanten Beratungs- und Ingenieurleistungen aus einer Hand ab.

• Abstimmung der Anforderungsprofile mit den Fachbereichen und Schaltung von Stellenanzeigen in diversen Medien


• Bewerbermanagement inklusive der Abwicklung der gesamten Bewerberkommunikation (Einladungen, Absagen, Beantwortung von Fragen)


• Active Sourcing, d.h. Identifizierung und Direktansprache geeigneter Kandidaten sowie langfristige Kontaktpflege


• Führen von Interviews (telefonisch, per Video oder persönlich)


• Unterstützung
  
  bei den Vertragsverhandlungen und bei der Erstellung der
  
  Arbeitsverträge sowie der Durchführung der Betriebsratsanhörungen


• Mitwirkung bei der Organisation und Teilnahme an Recruitingmessen und Employerbranding-Maßnahmen


• Beobachtung des Bewerbermarktes und verfolgen der neuesten Recruitingtrends

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studienabschluss im Personalbereich oder andere geeignete Qualifikation


• Relevante Berufserfahrung im Recruiting oder Personalwesen


• Hohe soziale Kompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnern und ausgeprägte Teamorientierung


• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, freundliches und verbindliches Auftreten


• Kenntnisse in einem Recruiting-/Personalsystem (vorzugsweise Personio) sowie gute MS Office-Kenntnisse


• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


• Führerschein Klasse B

• Flexible Arbeitszeitmodelle


• Einarbeitung & Entwicklung


• Leistungsgerechte Vergütung


• Mitarbeiterevents


• Gesundheit & Vorsorge


• Mobilität

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

WIr freuen uns auf Ihre Bewerbung. Gerne beantwortet Frau Selina Lorenz

weitere Fragen unter Tel. +49 7231 583-0.