Quality Engineer (m/w/d) Methods

Job Description

Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns:

• Moderation von Qualitätsmethoden wie FMEA, Lessons Learned etc.
• Analyse, Implementierung und Weiterentwicklung von Qualitätsmethoden und -prozessen (Tools, Systeme, Methodik, Dokumentation)
• Ansprechpartner (m/w/d) für Qualitätsmethoden im globalen Qualitäts-Netzwerk
• Trainer (m/w/d) für Qualitätsprozesse und -methoden sowie Coaching im weltweiten Umfeld
• Projektmanagement/Übernahme von Querschnittsaufgaben wie Konzepterstellung, bereichsübergreifende Aufgaben, Leitung von Workshops und Projekten zu bereichsinternen/-übergreifenden Themen (cross-funktionales Arbeiten)
• Konzeption, Erstellung und Abstimmung von globalen und lokalen Vorgabedokumenten und Dokumentationen (z.B. Richtlinien, Trainingsunterlagen)
  
  

Qualifikationen – Was Wir Uns Wünschen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder vergleichbarer Studiengang
• Fundierte Kenntnisse von Qualitätswerkzeugen und -methoden 8D, 5W, FMEA, etc.
• Ausbildung in den gängigen Qualitätsmethoden (z. B. Six Sigma Black Belt)
• Mehrjährigee Berufserfahrung im Bereich Produktion, Projektierung, Entwicklung oder Qualität
• Kenntnisse im Projektmanagement
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Sehr gute Fähigkeiten in Koordination von wechselnden operativen und strategischen Aufgaben mit verschiedenen Leitungsebenen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Weltweite Reisebereitschaft
  
  

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das Bieten Wir Ihnen

• Attraktive und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
• Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
• Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
• Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
• Corporate Benefits Programm – Tolle Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
  
  

Wir setzten uns als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen. Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.

Ihr Ansprechpartner

Lena Messmer

E-Mail: [email protected]

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insbesondere auch per E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Type of Contract

Permanent