Strategischer Einkäufer (m/w/d) Nichtproduktionsmaterial / Frachtdienstleistung

Stellenbeschreibung

Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:

• Wirtschaftlicher Einkauf von Nichtproduktionsmaterialien und Dienstleistungen, insbesondere Frachtdienstleistungen im Rahmen der Einkaufsziele
• Planung und Durchführung der Ausschreibungen
• Verhandlungen mit Lieferanten, einschließlich der Vertragsgestaltung
• Verhandlungen bei Leistungsstörungen
• Bedarfsumsetzung, inkl. Dokumentation des Beschaffungsvorgangs
• Mitarbeit bei der Erreichung der Einkaufsziele
• Erstellen von Auswertungen, Datenpflege in SAP und angrenzenden Systemen
  
  

Qualifikationen - Was wir uns wünschen:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkaufmann (m/w/d) für Materialwirtschaft bzw. Einkauf, Speditionskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Einkaufserfahrung im Bereich Frachtdienstleistungen sind von Vorteil
• Gute kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft mit internen Fachbereichen
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil
• Gute EDV-Kenntnisse (SAP, MS-Office)
  
  

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

• Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
• Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
• Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
• Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
• Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
  
  

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.

Ihr Ansprechpartner

Kathrin Kimmel

[email protected]

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Vertragsart

Permanent